市直有關(guān)單位，各市級學(xué)會，市屬高?？茀f(xié)，各區(qū)（縣、市）委人才辦、人力社保局、科技局、科協(xié)：
為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于人才、人力資源、干部隊伍建設(shè)重要論述精神和考察浙江重要講話精神,深化創(chuàng)新強市人才強市首位戰(zhàn)略，全面加強高素質(zhì)干部隊伍、高水平創(chuàng)新型人才和企業(yè)家隊伍、高素養(yǎng)勞動者隊伍“三支隊伍”建設(shè)，為全市高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。經(jīng)市委人才辦、市人力社保局、市科技局、市科協(xié)研究，決定開展2024年杭州市十大青年科技英才推薦認定工作。杭州市十大青年科技英才可認定為杭州市高層次人才（D類）。
請各單位按照《杭州市十大青年科技英才推薦認定辦法》的具體要求，積極組織申報，嚴格推薦把關(guān)，并于4月30日前將推薦人選材料報市科協(xié)組人部。
聯(lián)系人：周喆，聯(lián)系電話：89587232。地址：杭州市延安路499號市科協(xié)大樓1306室；郵箱：23123857@qq.com。
附件：
1.杭州市十大青年科技英才推薦認定辦法
2.杭州市十大青年科技英才候選人推薦表
中共杭州市委人才辦
杭州市人力資源和社會保障局
杭州市科學(xué)技術(shù)局
杭州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會
2024年4月10日
2024年杭州市十大青年科技英才推薦認定辦法
為大力實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略和人才強國戰(zhàn)略，激發(fā)廣大青年科技工作者的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情，更好地選拔培養(yǎng)青年科技人才，促進青年科技人才健康成長，由中共杭州市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡稱市委人才辦）、杭州市人力資源和社會保障局（以下簡稱市人力社保局）、杭州市科學(xué)技術(shù)局（以下簡稱市科技局）、杭州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會（以下簡稱市科協(xié)）共同組織實施杭州市十大青年科技英才認定工作，并制定本推薦認定辦法。
一、候選人條件
（一）擁護黨的路線、方針、政策，思想政治堅定，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，熱愛祖國，作風(fēng)廉潔，遵紀守法，學(xué)風(fēng)正派，積極踐行科學(xué)家精神。
（二）符合以下條件之一：
1.在自然科學(xué)研究方面取得重要的、創(chuàng)新性的成就,或做出突出貢獻。
2.在科學(xué)技術(shù)應(yīng)用實踐中有創(chuàng)新和突破，成效顯著的重要貢獻者。
3.面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場，推動科學(xué)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品或服務(wù)，開發(fā)、應(yīng)用、推廣科技成果，形成新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新標準和規(guī)?；瘧?yīng)用示范等，經(jīng)濟社會生態(tài)效益顯著。
4.面向社會公眾提供高質(zhì)量的科技類社會化公共服務(wù)產(chǎn)品，產(chǎn)生顯著社會效益。
5.獲得杭州市級以上(含)科技成果獎項。
（三）男性候選人不超過40周歲（1984年1月1日及以后出生），女性候選人不超過45周歲（1979年1月1日及以后出生）。目前在杭州市域范圍內(nèi)工作且累計滿兩年的青年科技工作者。評選范圍為杭州市屬用人單位的人才（含在杭納稅省屬國企），省部屬單位人才在杭州用人單位創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)或在杭州市學(xué)會（協(xié)會、研究會）任職的也可納入評選。最后入選的10名人才統(tǒng)籌兼顧各支人才隊伍。
二、推薦方式
本屆推薦認定采取組織推薦方式，由各推薦單位進行推薦，不接受個人申報。
（一）市直有關(guān)單位各限報2名。
（二）市科協(xié)所屬市級學(xué)會各限報2名。
（三）市屬事業(yè)單位（高校）科協(xié)各限報2名。
（四）各區(qū)、縣（市）委人才辦、人力社保局、科技局會同科協(xié)負責(zé)本地區(qū)候選人的推薦工作，由科協(xié)具體承辦，各限報2名。建立園區(qū)科協(xié)、企業(yè)科協(xié)、院士專家工作站等較多的區(qū)、縣（市）可酌情增加1-2名。
三、推薦認定人數(shù)
杭州市十大青年科技英才每兩年推薦認定一次，每次認定人數(shù)為10名。歷屆杭州市十大青年科技英才（杭州市青年科技獎)獲得者不再重復(fù)認定。
四、工作步驟
（一）宣傳發(fā)動。挖掘歷屆青年科技英才的先進事跡和奮斗故事，通過新聞媒體面向社會公開發(fā)布相關(guān)信息進行廣泛宣傳，同時下發(fā)推薦認定工作通知，布置推薦工作。
（二）申報推薦。各有關(guān)單位對照申報條件，根據(jù)材料要求組織推薦工作。
（三）評審認定。對申報推薦人選進行資格審查并匯總；組建高層次高規(guī)格的評審專家組進行評審并公示；公布評審結(jié)果。
（四）表彰宣傳。在各類媒體上宣傳青年科技英才的優(yōu)秀事跡，在全社會弘揚“愛國、創(chuàng)新、求實、奉獻、協(xié)同、育人”的新時代科學(xué)家精神。
五、推薦工作要求
（一）堅持“公開、公正、公平、擇優(yōu)”原則，拓寬推薦渠道，嚴格評選條件，保證認定質(zhì)量。
（二）人選推薦適度向長期在科研與生產(chǎn)第一線工作、新的社會階層的優(yōu)秀青年科技工作者等傾斜。被推薦人的科技成果應(yīng)以在杭工作期間做出的成果為主，被推薦人應(yīng)為主要完成人或主要貢獻者。
（三）候選人推薦材料要求重點突出創(chuàng)新性成就和貢獻。電子版材料與紙質(zhì)材料應(yīng)保持一致，非學(xué)術(shù)性報紙刊物的有關(guān)報道不作為證明材料。推薦材料要真實、客觀、準確，對于推薦材料填報弄虛作假的，將通報至各有關(guān)部門和本人所在單位。
六、推薦候選人材料要求
（一）主要事跡：包括政治表現(xiàn)、職業(yè)道德、科學(xué)精神、科研成果和工作業(yè)績等方面。
（二）成果：近年來獲得市級以上獎項的成果（前三位主要貢獻者），附獎勵證書復(fù)印件。取得的經(jīng)濟效益數(shù)額須本單位財務(wù)證明和相關(guān)部門證明蓋章。
（三）論文：近年來在國內(nèi)外公開發(fā)行的期刊上發(fā)表的代表性論文（前三位主要作者，不超過5篇），同時提交期刊封面、目錄、發(fā)表時間并附論文全文復(fù)印件。外文論文需同時提交中譯文摘要。
（四）專利：近年來國家專利局證書復(fù)印件（前三位主要獲得者）。附獲得專利的名稱、類別、專利號、授權(quán)時間。
（五）申報材料包括：
1.杭州市十大青年科技英才推薦認定表紙質(zhì)版一式三份和相同內(nèi)容的電子。
2.裝訂成冊的證明材料一份，包括：推薦表、主要事跡、有關(guān)成果證書、業(yè)績或經(jīng)濟效益證明、有關(guān)論文、其他榮譽證書等。
以上材料于2024年4月30日前提交。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)及其職責(zé)
市委人才辦、市人力社保局、市科技局、市科協(xié)共同設(shè)立杭州市十大青年科技英才推薦認定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組審定通過《杭州市十大青年科技英才推薦認定辦法》、專家評審委員會組成名單、提出建議人選名單。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市科協(xié)，負責(zé)起草《杭州市十大青年科技英才推薦認定辦法》，受理推薦、組織專家評審、開展認定和其它日常工作。
八、推薦認定程序
（一）根據(jù)推薦上報材料進行匯總，并依據(jù)推薦情況，分類進行評審。
（二）由評審專家小組初選評審，再經(jīng)專家評審委員會同意，推薦出青年科技英才候選人20名。
（三）推薦認定工作領(lǐng)導(dǎo)小組對青年科技英才候選人進行復(fù)評，評選出10名青年科技英才報市領(lǐng)導(dǎo)審定后，面向社會進行公示。
（四）由市委人才辦、市人力社保局、市科技局、市科協(xié)聯(lián)合發(fā)文，通報認定結(jié)果，擇優(yōu)向上級有關(guān)部門舉薦更高層次青年科技人才。
